Helia HR

Політика приватності

Востаннє оновлено 2026-07-23 · Див. також Умови надання послуг

1. Хто є контролером?

Щодо даних, які ви завантажуєте про своїх працівників і підрядників, контролером даних є ваша організація (тенант). Helia HR є обробником даних і діє за документованими інструкціями, зафіксованими у вашій підписці. Щодо даних, які ми збираємо про ваших адміністраторів для роботи сервісу (пошта для входу, IP-адреса, актор у журналі аудиту), контролером є ми. Контакт: hello@heliahr.com.

2. Що ми збираємо

  • Ідентифікатори облікового запису — ваша робоча пошта, відображуване ім'я та роль у тенанті.
  • Метадані автентифікації — токени магічних посилань (одноразові, зі строком дії 24 години), ідентифікатори OAuth-провайдера, якщо ви користуєтеся SSO, і час останнього входу.
  • Пристрої сесій — для кожного активного входу ми зберігаємо ваш браузер/операційну систему (з User-Agent) і час останньої активності; це видно лише вам у розділі Обліковий запис → Безпека, щоб ви могли впізнати та відкликати власні сесії. Ні IP-адреса, ні місцеперебування для цього не зберігаються; запис видаляється, коли сесія завершується або відкликається.
  • Дані тенанта — усе, що вносить ваша HR-команда: записи про працівників, проєкти та призначення, відпустки, онбординг, рев'ю. Розглядаються як ваші клієнтські дані.
  • Журнал аудиту — актор, IP-адреса, дія, ідентифікатор цільового запису, часова позначка. Потрібен для записів про обробку за ст. 30 GDPR.
  • Операційна телеметрія — частота помилок, затримка запитів, стан функцій. Агрегована; не використовується для профілювання осіб.

3. Чого ми НЕ збираємо

  • Жодної сторонньої аналітики чи інструментів запису сесій.
  • Жодних рекламних трекерів. Ми не продаємо, не передаємо і не здаємо персональні дані в оренду — ніколи.
  • Жодних біометричних даних, точної геолокації чи поведінкового фінгерпринтингу.

4. Де зберігаються дані

Продакшн-дані розміщені в ЄС — база даних у Франкфурті (Supabase) і застосунок у Франкфурті (Vercel, fra1). Резервні копії залишаються в тому самому регіоні. Ми не передаємо персональні дані за межі ЄС/ЄЕЗ; якщо це колись зміниться, ми спиратимемося на Стандартні договірні положення й повідомимо вас заздалегідь.

5. Як довго ми їх зберігаємо

  • Активні дані тенанта — протягом усього строку дії вашої підписки.
  • Резервні копії — зашифровані, 30 днів по колу.
  • Журнал аудиту — до 7 років (встановлений законом строк зберігання документів у більшості юрисдикцій ЄС).
  • Токени магічних посилань— видаляються після використання або через 24 години.
  • Сесії — завершуються через 7 днів.

6. Ваші права (GDPR)

Резиденти ЄС/Великої Британії мають право на доступ, виправлення, стирання, обмеження, перенесення своїх персональних даних і на заперечення проти їх обробки. Працівники тенанта Helia HR мають спрямовувати такі запити до своєї організації (контролера). Щодо даних, які Helia HR тримає як контролер — вашого операторського облікового запису, — пишіть на hello@heliahr.com. Ми відповідаємо протягом 30 днів.

7. Самостійний експорт

Ви можете будь-коли експортувати власні дані зі сторінки облікового запису. Власники та адміністратори можуть експортувати повний пакет тенанта, а на сторінці кожного працівника доступний окремий експорт за ст. 15. Експорти ініціює оператор, вони фіксуються в журналі аудиту й обмежені за частотою.

8. Субобробники

  • Supabase (Франкфурт, ЄС) — основна база даних + сховище.
  • Vercel (Франкфурт, ЄС) — хостинг застосунку + серверлес-функції.
  • Resend (ЄС) — транзакційна пошта (магічні посилання, запрошення, сповіщення).
  • Cloudflare — DNS і маршрутизація вхідної пошти для нашого домену.
  • Google — провайдер ідентичності, лише якщо ви обираєте вхід через Google SSO.
  • Paddle (ЄС) — білінг + ПДВ, активується лише коли запрацюють платні плани і ви оберете апгрейд.
  • OpenAI (США) — забезпечує роботу опційних AI-функцій (див. розділ 9). Надсилаються лише ті поля, які потрібні для конкретної AI-дії, за угодою про ненавчання (ваші дані не використовуються для тренування моделей) і лише коли ви викликаєте AI-функцію.

9. AI-функції

Helia AI є допоміжним, а не автономним: він готує чернетки та підсумки, щоб зекономити час, а людина завжди переглядає, редагує та володіє результатом. Helia AI ніколи не ухвалює автоматизованого рішення щодо людини (жодного автоматизованого найму, звільнення, оцінювання чи рішень про оплату — ст. 22 GDPR) і ніколи не вчиняє незворотної дії самостійно.

  • Що надсилається: лише поля, релевантні для функції, яку ви викликали (наприклад, план розвитку надсилає критерії грейду працівника, цілі та зведений анонімний фідбек). Ми ніколи не надсилаємо дані про зарплату в AI-промпти.
  • Анонімність зберігається: AI-підсумки анонімного фідбеку (наприклад, eNPS) залишаються агрегованими й ніколи не деанонімізують респондента.
  • Обробник + без навчання: AI працює на боці сервера через OpenAI за угодою про ненавчання; промпти не використовуються для тренування моделей.
  • Опційність: AI-функції запускаються лише тоді, коли користувач з відповідними правами натискає їх; ними можна взагалі не користуватися.

Повні деталі: Як працює Helia AI.

10. Безпека

  • TLS 1.2+ під час передавання; шифрування диска AES-256 у стані спокою.
  • Захист на рівні рядків (row-level security) у кожній таблиці — тенанти ізольовані на рівні бази даних, а не лише в застосунку.
  • Чутливі поля (наприклад, компенсація, утриманці) доступні лише ролям HR/власника, і кожен доступ фіксується в журналі аудиту. Окреме шифрування на рівні полів для зарплати та національного ідентифікатора — у нашому роадмапі.
  • Сканування секретів у CI, моніторинг залежностей, обмеження частоти запитів, суворо налаштована Content-Security-Policy і внутрішній огляд безпеки. Незалежне тестування на проникнення заплановане в міру нашого зростання.

11. Зміни до цієї політики

Про суттєві зміни ми оголошуємо в застосунку та електронною поштою щонайменше за 14 днів до набрання ними чинності. Архівні версії доступні на запит.

Питання, запит суб'єкта даних чи будь-яке інше питання щодо захисту даних? Напишіть на hello@heliahr.com — ми відповідаємо протягом 30 днів.